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# アクティベーション報酬（Activation Rewards）
テクノ里山（Techno Satoyama）に、無料のトークンは存在しません。すべての報酬は、貢献や活動を通じて獲得されるものです。\
「アクティベーション報酬プログラム」は、Guardian Nodeライセンス保持者にとって最初のワークストリームです。このプログラムが存在する理由は、ライセンスの購入が「貢献の終わり」ではないからです。そこからすべてが始まります。
## 「ワーク」とは何か？
Guardian Nodeライセンスを取得すること。ウォレットを設定すること。システムを理解し、運用の準備を整えること。これらはすべて、Mawariネットワークへの「参加」における最初のステップです。そして、これらこそが、その後に続くすべての基盤となります。
テクノ里山において、これは「耕作」にあたります。単一のノードが稼働を始める前であっても、ライセンスを持つ人々はすでに貢献を開始しています。彼らは土地の地形を学び、土壌を整え、これから訪れる季節への備えを進めています。この準備こそが「ワーク」であり、エコシステムはその貢献を正しく評価します。
これは「エアドロップ（無料配布）」ではありません。注目を集めるためだけにトークンをばら撒くようなことはしません。取引所や、ただ受動的に見守るだけのフォロワーに配布されるものでもありません。アクティベーション報酬は、ネットワークを支える準備に実際に取り組んでいる人々に対して付与されます。
大半のプロジェクトが取引所への上場手数料に費やす資金を、私たちは初期からコミュニティに参加してくれている人々へ還元します。\
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アクティベーション報酬（Activation Rewards）は、本ネットワークにおける主要な報酬ではありません。これは、DIOシーズン1からご参加いただいているガーディアンノード（Guardian Node）ライセンス保有者の方のみを対象とした、一度限りの特別表彰プログラムです。いち早く当プロジェクトを支えてくださったサポーターの皆様に、心より感謝申し上げます。
Mawariネットワークにおける永続的な報酬は、ノードの運用とトークンのロックによって生み出されます。すなわち「ノード運用報酬」と「ロック報酬」です。これらこそが継続的に提供されるネットワークの基盤であり、アクティベーション報酬はそれらに代わるものではなく、並行して提供されるものです。
***
## 仕組み
アクティベーション報酬は、1つのウォレットで保持されているGuardian Nodeライセンスの数に基づいて決定されます。保持するライセンスの数が多いほど、ライセンス1つあたりの報酬が高くなります。
| |
|---|
| ライセンス保有数 | ライセンス1つあたりのトークン数 |
| 1–9 | 10 |
| 10–24 | 25 |
| 25–34 | 50 |
| 35–49 | 80 |
| 50–99 | 90 |
| 100–199 | 100 |
| 200–299 | 125 |
| 300–399 | 150 |
| 400–499 | 175 |
| 500~ | 200 |
## 報酬の獲得方法
アクティベーション報酬は、メインネットのローンチ後に開始されます。すべてのプログラムルールおよび適格性要件が満たされていることを前提として、保有するライセンス数と行われた労働に応じて決定された総額が、12ヶ月間にわたり毎月均等に分配されます。
{% hint style="info" %}
アクティベーション報酬は月次スケジュールでリリースされます。各月にはカットオフ日時（報酬が利用可能になる日時）と、権利確定のためにライセンスをロックしなければならないロック期限（02:00 JST）が設けられています。
{% endhint %}
| 月 | ロック期限（02:00 JST） | カットオフ日 — 報酬利用可能（02:00 JST） |
|---|
| 第1ヶ月 - アクティベーションプログラム開始 | 報酬利用可能 | 2026年6月8日（開始日） |
| 第2ヶ月 | 2026年7月7日 | 2026年7月8日 |
| 第3ヶ月 | 2026年8月6日 | 2026年8月7日 |
| 第4ヶ月 | 2026年9月5日 | 2026年9月6日 |
| 第5ヶ月 | 2026年10月5日 | 2026年10月6日 |
| 第6ヶ月 | 2026年11月4日 | 2026年11月5日 |
| 第7ヶ月 | 2026年12月4日 | 2026年12月5日 |
| 第8ヶ月 | 2027年1月3日 | 2027年1月4日 |
| 第9ヶ月 | 2027年2月2日 | 2027年2月3日 |
| 第10ヶ月 | 2027年3月4日 | 2027年3月5日 |
| 第11ヶ月 | 2027年4月3日 | 2027年4月4日 |
| 第12ヶ月 | 2027年5月3日 | 2027年5月4日 |
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## **コミットメント**
報酬の獲得は、受動的なものではありません。翌月のアクティベーション報酬を受け取るためには、参加者は獲得したすべての報酬（アクティベーション報酬、ノード運用報酬、ロック報酬を含む）の最低70%をロックしなければなりません。
これは意図的に設計された要件です。参加者は毎月、ネットワークの長期的な健全性のために「再コミットする」という能動的な決断を下すことになります。
これは、収穫のたびに再び種を植える行為に近いものです。必要な分だけを手に取り、残りは再び土壌へと戻すのです。
このようにして、テクノ里山は最も初期の、そして最も脆弱な段階において自らを保護します。報酬を獲得する人々自身が、ネットワークの基盤を強化する存在となるのです。
そして、この規律を初月から構築することにより、エコシステムは参加者に対して、最初から長期的な視点で考える感覚を自然と身につけてもらう構造になっています。
この業界における最も強固なエコシステム、そして最も強力なネットワークは、この感覚を早い段階から理解していたコミュニティによって築かれてきました。
***
## なぜ、この構造なのか？
一括配布（ドロップ）ではなく、12ヶ月にわたる獲得。制限のない受け取りではなく、70%のロック要件。
なぜなら、テクノ里山は、季節が巡るごとに積み重ねられる継続的な貢献と、継続的なコミットメントの上に成り立っているからです。
時間をかけて獲得し、時間をかけて再コミットする。この構造そのものが、私たちの思想を反映しています。
あらゆるプロジェクトが「コミュニティ第一」を謳います。しかし私たちは、多くのプロジェクトが上場手数料に費やす資金を、真にコミットしてくれるコミュニティへ還元しているのです。
詳細はMawariの公式ドキュメントに反映されています。
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# Agent Instructions
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